Drugi razlgo za gubitak posla je i jedini koji treba da vas brine – a to je kvalitet vašeg rada.
Analizirajte svoje sposobnosti i poslovnu etiku pošteno. Da li ste nedorasli zadatku? Zagrizli ste preveliki zalogaj i ne usuđujete se da tražite pomoć, nego bauljate naslepo, pokušavate ovako i onako i pravite greške koje drugi pokrivaju (i pitanje je kada će im biti dosta toga)? Možda nije vaša kompetencija problematična, već stav da uvek sve prihvatate i da svi mogu da se oslone na vas. Možda ste vi ona osoba u kolektivu koja sve pokriva i koja je prosto pretrpana obavezama i zahtevima? Možda je vreme da sa tim prekinete, čak i uz rizik da ostanete bez posla.
Uz sposobnost i znanje potreban vam je i odgovarajući stav – a to je, da ste svesni svoje sposobnosti, da znate svoju vrednost i da smatrate da vam pripada adekvatna nagrada. Loš stav potiče uglavnom iz ličnih, psiholoških i emotivnih slabosti i manjkavosti, a to je nešto što možete i treba da osvestite.
Niste imali dovoljno roditeljske ljubavi i podrške, pa niste sigurni da vredite i kupujete odobravanje drugih, svojom preteranom uslužnošću? Niste jedini – mnogo ljudi se suočava sa ovakvim problemima, a svakako je bolje onima koji se suočavaju, nego onima koji ih potiskuju. Radite na sebi, unapređujte svoje veštine, osnažujte svoje samopouzdanje. Napravite od sebe ponudu oko koje će se poslodavci otimati.
izvor naslovne fotografije: unsplash.com
Brankica Milošević
