Odmah postajete posvećeni i lojalni
Osećanje pripadnosti i lojalnost su vrhunske vrednosti, ali ako ste zbog njih spremni da trpite nepovoljnosti i budete manje plaćeni, odnosno, ako niste spremni da tražite bolje plaćen posao, zato što vas za firmu vezuje sentiment i lojalnost, na gubitku ste. Da li je i poslodavac lojalan vama, kao vi njemu i kako to iskazuje? Treba da budete plaćeni srazmerno svojim veštinama i iskustvu, a ako vam poslodavac to ne nudi, onda treba da tražite bolju ponudu. Ukoliko od drugih poslodavaca ne dobijate bolju ponudu, to verovatno znači da ste već plaćeni koliko vredite. To je realnost.
Ne tražite najbolje nego najpoštenije
Kada pregovarate, kada nešto tražite od poslodavca, ne koristite reč “pošteno”. Istraživanja pokazuju da muškarci pristupaju pregovorima kao takmičenju u kome žele da pobede i tako traže najbolji ishod za sebe – umesto toga, žene žele da postignu pošten dogovor. Setite se, ne zanima vas pošten ishod, nego onaj koji je najpovoljniji za vas, to su poslovni pregovori, a ne razgovor među prijateljima.
Naslovna fotografija: instagram.com/harperandharley
Brankica Milošević
